5月12日，公司团委对6名拟任团支部书记进行了任前团务知识理论测试和集中谈话。

本次团务知识理论测试内容包含习近平新时代中国特色社会主义思想知识、基础党团务、党团史、企业文化等。旨在深入落实全面从严治团要求，促进团干部政治素养提升和对共青团业务的理解，更快进入工作角色。目前，6名拟任团支部书记已全部通过理论测试。

测试结束后，公司团委对拟任团支部书记进行了集中谈话。团委委员针对大家提出的共青团的职能职责、如何平衡本职工作和共青团工作、如何更有作为等问题做出一一回应。团委书记张磊围绕习近平总书记在庆祝建团100周年大会上的重要讲话精神，就团组织作用发挥、团干部应具备的素质、下一步团的工作安排及要求作了分享交流，让拟任团支部书记对共青团工作有了更加深刻的理解。

通过一场对新任团干部的“摸底考”和“交心会”，让6名拟任基层团支部书记牢记“争做青年友、多为青年计”的深切嘱托，努力担当作为，团结带领更多团员青年为企业发展注入青春动力，在青春的赛道上跑出好成绩。

责任编辑：李林峻